Nous découvrir

L'amiable n'est pas une méthode, c'est un choix à faire ensemble.

Quand on parle d'amiable, on pense souvent à une seule chose : éviter le tribunal. C'est un point de départ, pas une réponse. Car entre une négociation menée par les avocats et un processus collaboratif qui engage les quatre parties, la différence n'est pas que technique : elle porte sur ce que vous êtes prêts à faire, sur ce que vous voulez préserver, sur le niveau de conflit dans lequel vous vous trouvez. Au cabinet Soa, nous ne prescrivons pas une méthode par défaut. Nous vous aidons à choisir celle qui correspond à votre situation.

Prendre rendez-vous

La négociation menée par les avocats

C'est souvent la première voie envisagée, et la plus courante. Chaque partie travaille avec son avocat pour construire une proposition ; les avocats échangent ensuite entre eux pour rapprocher les positions et parvenir à un accord.

Cette approche a un avantage réel : elle met de la distance entre les parties et la table des négociations. Les avocats conduisent les échanges avec moins de charge émotionnelle, ce qui permet souvent d'avancer plus vite sur les points sensibles : les finances, la résidence des enfants, le partage du patrimoine…

Elle a aussi une limite à connaître : les parties délèguent. Elles peuvent avoir le sentiment d'être tenues à l'écart d'une décision qui les concerne au premier chef. C'est pourquoi nous veillons à tenir nos clients informés à chaque étape, à expliquer les propositions reçues, à ne jamais décider à leur place, ou à organiser des réunions tous ensemble quand le climat s'y prête.

Bien entendu, les pourparlers sont bien meilleurs quand on peut faire de la négociation raisonnée plutôt que de la négociation de marchands de tapis.

Nous contacter pour en savoir plus

Le processus collaboratif

C'est la méthode dans laquelle le cabinet Soa s'est engagé le plus tôt : dès les débuts du droit collaboratif en France, au tournant des années 2008-2010. Ce n'est pas un hasard : c'est, à nos yeux, la voie amiable la plus exigeante et la plus aboutie.

Le principe : les deux parties et leurs avocats signent un contrat de participation qui les engage collectivement à tout mettre en œuvre pour parvenir à un accord et à s'interdire tout recours au juge pendant le processus. Les séances de travail réunissent les quatre autour de la table. Chacun exprime ses intérêts, ses besoins, ses préoccupations. L'accord qui en résulte est construit par les parties elles-mêmes, pas imposé de l'extérieur.

Ce processus ne convient pas à toutes les situations. Il requiert que les deux avocats soient formés à la méthode, et surtout que les deux parties s'y engagent réellement. Quand ces conditions sont réunies, il produit des accords solides, durables, qui préservent ou reconstruisent la relation entre les parties. C'est particulièrement précieux quand des enfants sont en jeu.

En savoir plus sur notre approche collaborative

La médiation familiale

La médiation fait intervenir un tiers : le médiateur, professionnel neutre et indépendant, dont le rôle n'est pas de trancher mais de créer les conditions pour que les parties s'écoutent et se comprennent malgré le conflit.

Les parties peuvent se rendre en médiation seules ou accompagnées de leurs avocats. Nous recommandons souvent la médiation assistée par avocats : leur présence permet de sécuriser juridiquement les échanges, d'éclairer les parties sur la portée de leurs engagements, et de mettre en forme l'accord dès qu'il se dessine.

La médiation est particulièrement efficace pour débloquer des situations figées : quand le dialogue est rompu, quand les positions se sont cristallisées, quand une séance de travail à quatre semble impossible. Elle ne résout pas tout d'un coup : elle ouvre une brèche. C'est souvent suffisant pour relancer une négociation qui semblait morte.

Un point à ne pas oublier : le médiateur n'est pas juriste. L'accord trouvé en médiation devra toujours être mis en forme et sécurisé par les avocats.

Nous contacter

La procédure participative

La procédure participative est une voie hybride : elle combine la logique amiable et le cadre judiciaire. Les parties conviennent contractuellement de se donner un temps, encadré, formalisé, pour tenter de trouver un accord total ou partiel. Si certains points restent en litige à l'issue, un juge les tranche ; mais la procédure judiciaire est alors considérablement raccourcie, car une partie du travail a déjà été faite en amont.

Elle permet aussi de contractualiser les échanges entre avocats et la communication de pièces pendant une procédure contentieuse, pour éviter de rester tributaire des délais de mise en état des tribunaux - un avantage non négligeable quand les juridictions sont engorgées.

C'est une solution pragmatique quand l'accord complet semble hors de portée mais qu'un désaccord résiduel ne justifie pas une procédure pleine et entière. Elle suppose néanmoins, pour être vraiment profitable, de l'aborder avec les outils de la négociation raisonnée, sans quoi elle reste une formalité sans résultat.

Prendre rendez-vous

Comment choisir ?

Il n'existe pas de réponse universelle. Le choix d'une voie amiable dépend de plusieurs facteurs que nous évaluons avec vous dès le premier rendez-vous : le niveau de conflit entre les parties, la nature des points de désaccord, la présence d'enfants, l'urgence de la situation, et ce que chacun est prêt à mettre dans le processus.

Certains clients veulent être au cœur des négociations. D'autres préfèrent nous confier entièrement cette charge. Certaines situations appellent la rapidité ; d'autres demandent du temps pour se dénouer vraiment.

Notre rôle n'est pas de vous orienter vers ce qui est le plus simple à mettre en œuvre. C'est de vous orienter vers ce qui a le plus de chances de produire un accord que vous pourrez vivre, pas seulement signer.

Discuter de votre situation avec nous

Notre cabinet, précurseur de l'amiable en droit de la famille

Le cabinet Soa a été l'un des premiers cabinets parisiens à intégrer le droit collaboratif dans sa pratique du droit de la famille, dès son introduction en France. Depuis, nous n'avons cessé de nous former à la négociation raisonnée, l'approche systémique, la médiation, non pas pour multiplier les certifications, mais parce que chaque outil enrichit notre façon de lire un dossier et d'accompagner un client.

L'amiable que nous pratiquons n'est pas un argument commercial. C'est une conviction construite sur quinze ans de dossiers, et une réponse concrète aux limites d'un système judiciaire familial que nous connaissons bien.

Découvrir notre vision

Un premier rendez-vous pour tout comprendre, sans engagement

Le premier rendez-vous est une consultation facturée 250 euros TTC. Il n'engage à rien. Il vous donne une vision claire de votre situation, des options disponibles et du coût prévisible de chaque voie.

8, rue Pierre Fontaine - 75009 Paris  01 42 93 58 68

Prendre rendez-vous
Simuler votre
pension alimentaire